Mobiliteitscentrum Glastuinbouw tekent convenant met 3 uitzendbureaus

Westland 25.05.2016 – Werkzoekenden uit de glastuinbouwsector kunnen vaak wel een extra steuntje in de rug gebruiken.

Daarom worden ze bij hun zoektocht naar een nieuwe baan ondersteund door het Mobiliteitscentrum Glastuinbouw, een gezamenlijk initiatief van werkgevers- en werknemersorganisaties CNV Vakmensen, FNV Bondgenoten, LLTB, LTO Noord Glaskracht, Plantum en ZLTO. Daarbij snijdt het mes ook nog eens aan twee kanten: door deze mensen uit de glastuinbouw te matchen met vacatures in dezelfde sector blijft hun kennis en vakmanschap ook nog eens behouden voor de branche.

Het convenant wordt getekend door Frank van Baarle en Henriette Wooning van het Mobiliteitscentrum Glastuinbouw, Ilse de Ruijt en Gert van der Sar van Greenport People. 

Focus

Op dinsdag 24 mei jl. hebben de activiteiten van het Mobiliteitscentrum Glastuinbouw een extra boost gekregen. Door het tekenen van een convenant met drie uitzendbureaus die zich onderscheiden door laagdrempeligheid en persoonlijke betrokkenheid naar uitzendkrachten, wil het Mobiliteitscentrum de werkzoekenden nog actiever en voortvarender aan een baan helpen. Tot nu toe deed het Mobiliteitscentrum zaken met tientallen uitzendbureaus. Deze brede benadering werkte niet efficiënt en leidde teveel tot versnippering. Daarom wilde het centrum zich meer focussen op een beperkter aantal partners.

Social Media

Het convenant is aangegaan met de uitzendbureaus Greenport People, People4You en WerkTalent. Het is zeker niet toevallig dat de keuze is gevallen op juist deze uitzendbureaus: zij hebben zich alledrie tijdens een pilot ruimschoots bewezen op het gebied van samenwerking en visie. “Wij vonden het bij het maken van onze keuze vooral belangrijk dat de mens centraal staat,” aldus Frank van Baarle van Mobiliteitscentrum Glastuinbouw. “Dat haal je bijvoorbeeld uit de persoonlijke wijze waarop uitzendkrachten via Social Media worden benaderd en de manier waarop informatie wordt gedeeld met de medewerkers. Dat soort laagdrempeligheid hoort bij de professionele samenwerking en correcte communicatie waar wij naar op zoek zijn.”

Ook Gert van der Sar, directeur van Greenport People, toonde zich verheugd over het convenant. “Wij zijn blij dat we mogen bijdragen aan dit mooie initiatief. Hierdoor krijgen mensen niet alleen een nieuw toekomstperspectief, maar zorgen we er ook voor dat broodnodige expertise behouden blijft voor de agribranche. Dit is een echte win/win-situatie voor iedereen!”