Westland 28.09.2020 – Op 15 mei 2018 is een nieuw college aangetreden bestaande uit zes nieuwe wethouders.
In de aanloop naar de beëdiging van het nieuwe college werden de beoogd wethouders in diverse media gepresenteerd. Presentaties niet alleen over wie, wie is, maar zeker ook de politieke ambities die de beoogd wethouders persoonlijk wilde gaan realiseren en als college als geheel.
‘foute’ bestuurscultuur
Voorafgaand aan de coalitievorming vonden op 19 maart 2018 de gemeenteraadsverkiezingen plaats. De campagne werd de weken en vooral de dagen voor de verkiezingen gedomineerd over de ‘foute’ bestuurscultuur in Westland. Het moest volgens LPF Westland en Westland Verstandig afgelopen zijn met de achterkamertjes politiek.
Eén van de speerpunten uit het coalitie akkoord, Het Westland Akkoord, was de benoeming van een portefeuillehouder bestuurscultuur, daarmee bevestigde de coalitie / het college dat men inderdaad vond dat er zaken in vorige colleges fout waren gegaan en dat een portefeuille bestuurscultuur schoonschip moest maken en het vertrouwen van de burger in de politiek (lees :gemeente) moest terug-winnen.
Achterkamertjes
Er zou in de Westlandse politiek heel wat gaan veranderen. Achterkamertjes (coalitieoverleg) zouden gesloten worden en vanaf 15 mei 2018 zou alles open en transparant tussen college en volledige gemeenteraad besproken worden. Deze coalitie zou niet aan coalitie overleggen gaan doen. Alle fracties zouden gelijktijdig geïnformeerd worden door het college.
Keuzes
Het college zou de raad keuzes voorleggen, het tekenen bij het kruisje moest verleden tijd zijn, afwegingen tussen mogelijkheden en kosten zouden voortaan door het college aan de raad worden aangeboden, zo zou er altijd iets te kiezen zijn. Niet voor ieder onderwerp zou een keus mogelijk zijn maar daar waar het zou kunnen zou het na de zomer van 2018 gaan gebeuren.
Westlandagenda
Op 15 juni van 2018 werd de eerste Westlandagenda 2018 gepresenteerd, zaken die voortvarend door het college zouden worden opgepakt. Deze agenda was een onderdeel van de nieuwe bestuurscultuur. De raad zou periodiek over de Westlandagenda en dan vooral over de resultaten worden bijgepraat. In januari 2019 verscheen de tweede en tevens laatste update van de Westlandagenda. Deze eindigde met een conclusie dat vanaf dat moment de voortgang zou worden vermeld via de gebruikelijke (oude) kanalen zoals we dat al jaren gewend waren. De eerste zet voor de nieuwe bestuurscultuur was binnen 9 maanden weer verdwenen.
.JPG)
Thematafels
De thematafels zouden helderheid moeten gaan verschaffen over het HOE. Hoe zouden college en raad komen tot en goede samenwerking over inhoudelijke thema’s. Ook de betrokkenheid van ketenpartners en de samenleving bij het proces tot besluitvorming was onderdeel van de discussie. Op 9 oktober 2018 vond de bewuste thematafel-avond plaats. De uitkomsten en toelichting en stand van zaken werden op 29 januari per memo aan de raad aangeboden.
De conclusie “Tot slot: De informele setting van de thematafels is door diverse raadsleden en collegeleden als goed bevonden. Dit hebben wij opgevat als een uitnodiging om dit experiment te herhalen. De vraag aan u: wat is de juiste timing (rekening houdend met de piketpalen in de besluitvorming / P&C momenten) om thematafels opnieuw te organiseren in 2019? En zijn er andere vormen denkbaar, mede in het licht van de overvolle agenda’s? En vervolgens hebben wij niets meer vanuit het college vernomen.
De verandering?
Tijdens de laatste raadsvergadering (22 september 2020) werd door één van de coalitiefractievoorzitters aangegeven dat er onderhandeld was over de perspectiefbrief. Er was volgens de fractievoorzitter een deal gesloten en het was op dat moment niet gepast te tornen aan die deal. Deze coalitie heeft de voltallige gemeetraad en alle kiezers een belofte gedaan “geen coalitie-overleggen en open en transparant”. Blijkbaar is die belofte een lege huls geweest, want overleggen tussen coalitiepartijen met wethouders, zoals voorheen de achterkamertjes werden genoemd, blijken dus weldegelijk te worden gehouden en nu dan door CDA, LPF, VVD en CU/SGP.
Sinds het aantreden van het nieuwe college zijn we 2,5 jaar verder en maken wij de balans op van de portefeuille bestuurscultuur.
1. Deelt het college onze mening dat de beloofde keuze bij raadsvoorstellen zodat de raad echt wat te kiezen zou hebben en niet bij het kruisje hoeft te tekenen, tot nu toe zo goed als niet is toegepast? Deelt u onze mening niet kunt u dan 10 raadsvoorstellen noemen waar het college die keus in het voorstel wel heeft gedaan?
2. Deelt het college onze mening dat het proces van de thematafels een stille dood is gestorven en niet heeft bijgedragen aan een bestuurlijke verandering?
3. Kan uw college bevestigingen dat coalitie-overleggen in tegenstelling tot belofte van de wethouder bestuurscultuur (bij aanvang van deze raadsperiode) weldegelijk worden gehouden? Zo ja, wanneer en waar hebben deze overleggen plaatsgevonden en wie waren daarbij aanwezig? Wat is de frequentie van deze overleggen?
4. Is er overleg geweest tussen coalitieraadsleden en collegeleden over de komende begroting?
De fractie van GBW verzoekt u deze vragen binnen de daar voor gestelde termijnen te beantwoorden.
Namens de fractie van GemeenteBelang Westland
Remmert Keizer